الشروط المطلوبة لتجديد الوثيقة العمل بالسعودية
مزايا تجديد وثيقة العمل الحر.. تعد تجديد وثيقة العمل الحر من الخدمات الحديثة التي يمكن لكافة المستفيدين الاستفادة منها بطريقة إلكترونية.
وأعلنت عنها مؤخرًا وزارة الموارد البشرية من خلال صفحتها الرسمية بكافة صفحات التواصل الاجتماعي، كما أوضحت بعض الخدمات التي تقدمها من أبرزها شكاوى المقدمة بمكاتب الاستقدام الأهلية وخطوات تقديمها، بالإضافة إلى ذلك منصة العمل عن بعد بطريقة إلكترونية.
قدمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية العديد من الخدمات الإلكترونية التي يمكن توفيرها للمواطنين عبر موقعها الرسمي أو التطبيق الخاص بها، ومن أبرز هذه الخدمات تجديد وثيقة الحرعندما يتم انتهاء مدة صلاحيتها بخطوات بسيطة بطريقة إلكترونية سهلة، ولاشك أن هذه الوثيقة تعود على حاملها الكثير من المزايا، من أهمها، مايلي:
تتيح للمستفيدين إمكانية فتح حسابات بنكية.
تمنح هذه الوثيقة حاملها مزايا خدمات الدفع، ومنها خدمة stc pay.
تكون منفذ لمصادر دخل كثيرة يمكن للحاملين لها الاستفادة منها.
يتاح أيضًا له التسجيل في برامج التأمينات الاجتماعية.
تسهل له التعاقد مع الجهات الخاصة وكذلك الحكومية.
ما هي الشروط المطلوبة لتجديد الوثيقة العمل بالسعودية؟
- أن يبلغ عمر المستفيد من 18 عامًا فأكثر.
أن يكون المواطن حاملًا للجنسية السعودية.
أن يمتلك حسابًا في منصة أبشر.
خطوات تجديد وثيقة العمل الحر إلكترونيًا 1445
- الذهاب موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
سجل الدخول الخاص بك في الموقع من خلال إدخال اسمك كاملًا والرقم السري.
انقر بعد ذلك على أيقونة “الخدمات الإلكترونية”
اختر خدمة ” تجديد وثيقة العمل الحر”
اكتب كافة المعلومات الخاصة بك في الحقول الخاصة بشكل دقيق وصحيح.
انقر في النهاية على ” تحديث”
وبذلك تتمكن من خلال الخطوات السابقة تجديد وثيقة العمل الحر بكل سهولة، فلا داعي بعد ذلك للذهاب إلى الجهات المختصة لتحديثها.
انضموا لقناة متن الإخبارية علي تيليجرام وتابعوا اهم الاخبار في الوقت المناسب.. اضغط هنا https://t.me/matnnews1
